个人企业福利申请

加拿大儿童福利金（CCB：被戏称为牛奶金，是为协助家庭抚养18岁以下的子女而设。照顾子女的家长，必须与子女同住。政府根据家庭收入和子女的数目、年龄而计算，每月发给符合资格的家庭，通常发给母亲。

紧急工资补贴 (CEWS):符合资格的雇主可以得到一定时间内的员工工资补助，政府最高可以补贴其中的75%，但最多每人每周不能超过847加币。申请资格呢，你首先要在三月15号之前有CRA payroll account，是政府列出的企业类型之一，并企业的收入也需要是减少的状态。
加拿大应急商业贷款（CRBA）这一个免息贷款项目将对中等规模、具有较大融资需求的企业开放，并将从加拿大能源产业的公司开始，以帮助他们维持运转，保留他们雇员的就业。近期呢，加拿大政府也是出台了新的政策，决定扩张CEBA资格范围，那些之前没有使用商业账户开户运营的中小企业，也都有机会符合申请资格。并将免息贷款金额由最高四万加币提升到了六万加币，其中有两万加币还可以不用还，只要你在2022年年底之前还清贷款。
加拿大紧急商业租金援助（CERS）为小型企业提供租金支持，为商铺和办公室的租金提供一定程度的补贴。因为之前的CECRA的政策需要房东承诺降低租金的75%，政府会补助房东50%，也就是说这一政策需要房东去申请并承担一部分的损失。但这次的CERS可以说是相比于之前的政策得到了大幅的简化，并且是可以由租赁房屋的商户自己去申请，就增加了很多灵活性，用一种更便捷直接的方式帮助到这些企业。